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Mission accomplie

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Résumé

L'objectif «mission» accomplie est défini dans cette page.

Membres aidés

Le membre ressent que les services prodigués par l'Entreprise ont répondu aux besoins qu'il a exprimés dans son entente de cheminement.

Autonomie fonctionnelle acquise

Le membre maîtrise et applique les techniques et les aptitudes lui permettant d'accomplir lui-même les actions menant à son bien-être personnel telles que définies dans son entente de cheminement :

  • son essor personnel

Autonomie économique acquise

Le membre maîtrise et applique les techniques et les aptitudes lui permettant d'accomplir lui-même les actions menant à son bien-être personnel telles que définies dans son entente de cheminement :

  • sa rentabilité économique personnelle
  • la rentabilité économique de l'entreprise qu'il administre ou gère

Autonomie sociale acquise

Le membre maîtrise et applique les techniques et les aptitudes lui permettant d'accomplir lui-même les actions menant à l'entretien de relations interpersonnelles prospères et à sa participation active à l'essor de son milieu par :

  • la concertation (le partenariat, aptitudes relationnelles, réseautage)
  • le partage (l'exemplarité, le mentorat)
  • l'entraide (le partenariat, l'implication sociale)

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Collaborateur(s) de cette page : System Administrator .
Page dernièrement modifiée le Mardi 28 avril 2015 17:56:02 EDT par System Administrator.

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